7月3日，《中国教育报》第4版以“毕业季到来，大学生就业状况如何”报道了学院紧跟行业发展步伐、兼顾学生就业和企业招聘需求、学院就业火爆的消息。《陕西日报》第11版以“以梦为马不负韶华”报道学院2019届毕业生签约铁路国企，以“吃苦奉献 拼搏争先”学院精神和“德修身 技立业”的校训为指引，投身祖国铁路事业的豪情壮志。现将原文转载如下，欢迎大家浏览！
《中国教育报》报道截图
《陕西日报》报道截图
今年834万大学生毕业，高校就业创业工作面临一些考验——
毕业季到来，大学生就业状况如何
本报记者王强
5月25日，毕业生在安徽省亳州学院2019届毕业生就业洽谈会上寻求适合自己的就业岗位。视觉中国 供图
在这个毕业季节，长沙商贸旅游职业技术学院毕业生袁圆不仅实现了自己月收入1.5万元以上，还提供了20个就业岗位给家庭经济困难学生，“只要有人家里有困难需要帮助，我们‘翠翠姑娘’苗家鱼粉店可以提供工作给他”。
教育部公布的数据显示，像袁圆一样的2019届全国普通高校毕业生达834万人，比2018年多出14万人，人数再创历史新高。今年的大学生就业情况如何？有哪些新的就业变化？记者就此进行了采访。
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陕西铁路工程职业技术学院今年的就业率更是达到96.3%，且2020届毕业生的签约率已经超过60%。“最开始我们也有担心，今年就业工作会面临一些挑战，因此提前做了一些准备工作，但从学生就业效果来看，还是相当不错的。”该校副院长焦胜军说。
就业结构性矛盾仍旧存在
近日，《2019年中国大学生就业报告》（就业蓝皮书）发布，报告基于麦可思公司2019年度的大学毕业生跟踪数据而撰写，反映的是社会第三方专业机构对于大学生就业信息的跟踪评价结果。
数据显示，毕业生待就业压力未明显增加，高职高专就业率稳中有升。2018届大学毕业生的就业率为91.5%。其中，本科毕业生就业率（91.0%）缓慢下降，较2014届（92.6%）下降1.6个百分点；高职高专毕业生就业率为92.0%，较2014届（91.5%）上升0.5个百分点。近两届高职高专毕业生就业率高于同届本科。
就业是最大的民生。
记者了解到，为了使2019届大学毕业生能够顺利就业，国家采取了一系列促进和保障就业的措施。
2018年11月，教育部印发了《关于做好2019届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》，明确提出，要引导毕业生到基层就业，落实基层就业学费补偿、贷款代偿、考研加分等优惠政策。
2018年12月，国务院又发布《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》，重点解决好高校毕业生、农民工、退役军人等群体就业。
从今年开始，将就业见习补贴范围由离校未就业高校毕业生扩展至16—24岁失业青年，并组织失业青年参加3—12个月的就业见习，会按照相应的方式进行补贴。同时作为政策的一大亮点，对不裁员或少裁员的参保企业，可返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%。
在解廷民看来，国家实施新的发展战略也蕴含着大量就业机会，如粤港澳大湾区建设、长江经济带建设、“一带一路”倡议等，都带来了新的就业机遇。
记者发现，在今年的就业招聘会上，多所学校都特别设立了“一带一路”招聘区，例如，清华大学的“一带一路”招聘区就吸引了中国建筑集团、东方电气集团、中兴通讯等40余家单位参会，提供“一带一路”等国际业务岗位1000余个，涉及建筑、制造、金融等各大领域。
各项政策背景下，2019届毕业生就业情况相对平稳。
数据显示，太原理工大学今年为8193名2019届毕业生举办校园招聘会1324场次，吸引3001家单位提供17.1万个岗位，岗位数与毕业生数比达到20.9∶1。
陕西铁路工程职院平均每个毕业生可选择的岗位也达到了7个。
“近年来，学生选择到东部发达省份就业的人数在逐年上升，学生毕业后进入世界500强、中国500强和省内大型国企的比例在不断增加，我校毕业生成为服务地方经济的生力军；而近年来也有一个新特点，就是我校学生升学、出国的比例在逐年增加，且与原专业相关度较高，深造延续性较高，也充分说明我校办学实力和学生培养质量在不断提升。”高长春说。
“慢就业、考研热”持续升温。一些高校就业部门负责人向记者表示，近年来“95后”毕业生“慢就业”现象愈加明显，“二战考研”学生比例也逐年增加，且此类毕业生大多学习成绩优良，其意愿明确，选择升学而暂不就业。
对此，解廷民颇有感触，他表示，从今年毕业生求职季情况来看，尽管毕业生就业群体大，但大学生就业结构性矛盾仍然存在。一些学生不愿“低就业”，一些用人单位招聘难。
“从近年来校园招聘工作的情况看，用人单位进校招聘越来越集中、越来越早，但学生考研比例逐年增加，有业不就等现象，造成用人单位招聘难的问题，给我们如何更好地开展校园招聘工作提出新的要求。”高长春说。
如何破解这一难题？
在焦胜军看来，面对毕业生“挑工作”甚至有业不就的现象，学校要有危机感，要居安思危，开拓新市场，提高就业质量。
“不是什么企业都能进校园招聘，学校要把好关，吸引更多的优秀企业来学校招学生，这也是对学生负责的一种体现。”焦胜军说。
他表示：“当然，学校就业工作也要紧跟市场的步伐，既要为学生考虑，也要顾及企业的效益。学校最核心的还是要培养高质量的学生，培养企业用得上、用得好的人才，为企业增加效益，这是学校的根本。”
解廷民认为，需要健全一套机制，强化分类指导，加强毕业生就业指导和服务工作，对离校毕业生也要做到离校不断线。
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以梦为马 不负韶华
西安工程大学同学们的毕业留念。
西安交大毕业典礼上的场景。
6月12日，西安交大的毕业生合影留念。 本报记者 杜玮摄
西北大学的毕业音乐会。
本报记者 郭妍 实习生 吕佳霖
又是一年毕业季，又是一年收获时。在大学的校园里，同学们相遇相知相惜，难舍难分难别。校园里的美丽风景，同学们的青春岁月，老师们的恋恋不舍……这些青春记忆成为毕业生们人生最美好的回忆，被永远珍藏。带上关爱与祝福，毕业生们再次起航，勇敢追求美丽的梦想。
带上祝福我们出发
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勇敢追梦 拥抱未来
看着同学们一张张年轻而富有朝气的脸，就像父母对即将远行的孩子一样，老师们总想拉着同学们的手，再多叮咛一些。但是雄鹰总要搏击长空，飞鱼总要遨游大海，是时候放手让他们展翅高飞了。
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陕西铁路工程职业技术学院2019届4400名毕业生即将走向工作岗位，踏上人生的新征程。今年，陕西铁路工程职业技术学院精心为每一位毕业生准备了专属毕业礼——蓝田玉印章。院长王津说：“一方蓝田玉，一抹玉穗黄，凝聚着陕铁院精神，寄托着陕铁院品格，是母校对每一位毕业生最深厚的情谊、最殷切的期盼和最美好的祝愿。未来的路，让母校精神继续陪你们一起走。祝福你们！”
陕西铁路工程职业技术学院一位毕业生说：“毕业典礼过后，我们就要告别母校，告别熟悉的教室和操场，告别室友同窗，告别一天到晚在你耳边总是‘重要事情说三遍’的辅导员、班主任。我真舍不得大家，希望我们能永远在一起。”
奋斗是青春最亮丽的底色
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陕西铁路工程职业技术学院2019届毕业生周冰辉在中铁武汉电气化局机电分公司实习，他已与该单位签约。他说：“走向工作岗位，我将继续发扬学院吃苦奉献、拼搏争先的精神，考取二级建造师证书，不断学习、努力工作，循着优秀校友们的足迹砥砺前行，为铁路事业奉献自己，为祖国建设添砖加瓦。”
签约中国铁路西安局集团有限公司的2019届毕业生尤艇是一名见习客运员。他说：“奋斗是青春最亮丽的底色。我将继续发挥专业优势，在工作岗位上创新工作，时刻铭记‘德修身 技立业’的校训，为母校争光，为铁路事业贡献自己的力量。”
新闻链接（《中国教育报》）：http://paper.jyb.cn/zgjyb/html/2019-07/03/content_521362.htm?div=-1
新闻链接（《陕西日报》）：http://esb.sxdaily.com.cn/pc/content/201907/03/content_9501.html
（党委宣传部）
